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广东湛江市雷州市自然资源局招聘50人公告

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雷州市自然资源局招聘工作人员公告

为充实我市自然资源监管力量,严格落实“守土有责”属地管理制度,确保土地动态巡查落实到位,经我局党组研究,拟向社会公开招聘协管员。

本次计划公开招聘协管员50名,其中:执法监察协管员11名、各自然资源所土地巡查协管员39名(详见《2019年雷州市自然资源局招聘协管员职位表》(附件1)。

一、工作职责和薪酬待遇

(一)执法监察协管员主要协助执法股对全市国土空间规划、自然资源局、交办测绘等案件查处工作。

(二)基层工作的乡镇自然资源土地巡查协管员,需要在乡镇进行土地巡查工作(外业为主),开展自然资源日常动态巡查,同时协助基层自然资源部门做好基本农田、耕地的管理等工作,积极劝阻、制止并及时向市自然资源部门报告各类自然资源违法违规行为;宣传自然资源相关法律法规和政策要求。

(三)执法监察协管员和土地监察巡查协管员年薪5万元(含工资、五险一金),工资费用由市政府财政拨付,用人单位支付,工资待遇以年薪计,并列入年度财政预算予以保障。

二、应聘人员应具备的基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护党的路线、方针和政策,遵纪守法,责任心强,具有较强的组织纪律观念,热心自然资源事业工作。

(二)具有良好的品行和职业道德,热爱本职工作,服从组织安排,统一管理,统一调配,能适应下乡、巡查、值班等艰苦工作环境。

(三)要求须具有国家承认的大专及以上学历(详见附件1)。

(四)具有适应岗位要求的身体条件。

(五)年龄要求18至40周岁(详见附件1)。

(六)应聘者为雷州市户籍优先,原则在常驻镇(街道)居民中招聘,没有符合条件的可在全市范围内调剂。

(七)应聘者为男性优先。

(八)凡有下列情形之一的不得报考参加招聘:

1.正在接受立案审查,或曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.受党内严重警告以上处分在处分期内或受行政记大过以上处分未解除的,或曾被开除公职的;

3.在各级机关、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

4.有文身或吸毒史的;

5.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的。

6、法律、法规规定的其他不得应聘的情形。

三、报名办法及注意事项

本次招聘报名采取现场报名的方式进行,报考者必须在规定的时间内携带相关材料到现场进行报名。

(一)报名时间:2020年 2 月 3 日至 7 日 (上午9:30-12:00,下午15:00-18:00)。

(二)报名地点:雷州市自然资源局三楼人事股(雷南大道55号),联系电话:0759-8853777。

(三)报名所需材料:

1.报名登记表(详见附件2)、并张贴一张近期2寸彩色照片(另附2张2寸彩照用于制作准考证)。

2.本人毕业证书、身份证、户口簿(或户口迁移证)原件及复印件1份。

3.属应届毕业生的,提交《普通高校毕业生就业推荐表》原件和复印件;

4.户口所在地镇(街)计生部门出具的计划生育证明或有效未婚证(未婚证需原件和复印件);

5.《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》,该材料应通过登录中国高等教育学生信息网(学信网)查询并打印。

四、报名注意事项

1.考生应严格按照招聘岗位资格条件要求报名,并对提交的信息和相关材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的,一经核实取消考试资格或聘用资格。

2.考生所填写的联系方式应完整且准确无误。因联系方式有误而影响招聘考试的,后果由考生自负。

3.考生所提供的照片必须为彩色免冠标准证件照。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片将不予通过审核。

4.考生必须完整、如实填写报名表所要求填写的各项信息,对于因信息填写不完整而影响资格条件判断的,将不予通过资格审核。其中:个人简历应从高中(中专)阶段填写起,按照高中(中专)阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今。

五、资格审查

由雷州市自然资源局招聘领导小组对应聘人员分别进行资格初审和复审,根据招聘岗位要求,对符合条件者进行确认,并确定考试人员名单。

六、发布考试通知

对资格审查通过的人员,统一发放准考证,并由雷州市人民政府网站发布考试通知。符合条件的报考人员持本人身份证于 2 月 17 日上午9:00—12:00,下午15:00—18:00到雷州市自然资源局人事股领取准考证。

七、考试

考试采取笔试和面试方式进行,根据笔试成绩由高分到低分,按岗位招聘职数1:2的比例确定面试人选(如应聘人数未超过该岗位招聘职数1:2比例的,从报考其他岗位的人员中从高分到低分的顺序依次等额递补)。

1、考试时间和地点

符合报考条件的报考人员持准考证和身份证按“考生须知”的要求到指定的考场参加考试。笔试的地点和时间另行通知,请关注雷州市人民政府网站公告。

2、考试方式和范围

(1)笔试

采取闭卷方式进行,笔试内容为时事政治和自然资源管理法律法规等(笔试满分为100分,保留小数点后两位,不指定参考用书)。

(2)面试

主要考察应试人员的专业知识、语言表达能力、综合分析应变能力、举止仪表等是否具备与招考岗位业务相适应,时间为20分钟。面试满分为100分。

3、考试总成绩统计

考试总成绩由笔试、面试组成。其中笔试成绩分占60%,面试成绩分占40%。

4、考试成绩公布的时间和方式

(1)笔试考试结束后15个工作日内在雷州市人民政府网站上公布考生考试成绩。

(2)考生面试完毕后当场评分、统计分数。

(3)面试结束后5个工作日内在雷州市人民政府网站上公布考生总成绩以及入围体检人员名单。

(4)确定体检人选。根据招聘人数和考生的考试成绩从高分到低分确定等额的体检人选,如考试成绩相同,按照笔试成绩高分者确定人数。

八、体检

由雷州市自然资源局组织进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检情况不具备从事执法监察协管员和土地监察巡查工作需要的,经招聘工作领导小组研究确定不予录用,对因体检不合格造成的空缺,按考试成绩依次递补。体检费用由雷州市自然资源局支付。

九、考察

根据考生的体检结果确定考核人选,考核办法参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行,主要内容包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、应聘资格条件、计划生育情况、原用人单位是否同意调出(或同意解除劳动关系)等情况。

考察中发现有下列情况之一的,取消聘用资格;

1、不坚持党的基本路线,在重大政治问题上不与党中央保持一致;

2、有违法违纪行为或被司法机关确定为犯罪嫌疑人;

3、伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的人员;

4、经招考领导小组研究确定不能聘用的其他情况。

十、公示

考察合格后拟聘用人员名单将在雷州市人民政府网站进行公示,公示期为7天。

十一、聘用及管理

经考察合格人员正式聘用,公示期满无异议后办理聘用手续。聘用人员必须服从用人单位派遣,如不服从,则视为放弃录用资格。聘用人员实行合同制管理,试用期为3个月,试用期满经考核不合格的解除聘用合同,合同首次签订年限2年。劳动合同由雷州市自然资源局与聘用人员签订。受聘用人员的工作须服从我局统一管理和调配。聘用期间,每年对聘用人员进行年度考核,对考核不合格的聘用人员,我局有权根据工作需要和相关规定决定对其解除聘用合同;如有违纪违法的,解除聘用合同。聘用期满后,经考核称职的,根据工作需要可进行续聘(具体考核办法由我局另行制定)。

招聘结束后如有同岗人员辞职或辞退的,由雷州市自然资源局参照此条件继续负责聘任及把关,招聘合适人员补上职位空缺。应聘人员考试成绩1年内有效,出现人员空缺的,可根据工作需要在符合条件的考生中依次递补聘用。

十二、监督

招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,接受社会监督,如有违反规定或弄虚作假,一经查实,将按照相关规定严肃处理。

十三、其他事项

(一)本次公开招聘不收取任何报名费用,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。

(二)凡弄虚作假者,不论何时发现,一经查实,即取消资格。

(三)本招聘公告由雷州市自然资源局负责解释。

附件1:雷州市自然资源局招聘协管员职位表.xls

附件2:雷州市自然资源局协管员报名表.xlsx

雷州市自然资源局

2020年1月20日

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